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河南省第二人民医院开展新任职干部任前集体廉政谈话
所属类别 : 院内新闻 发布时间:2024-07-26        点击率:5
 河南省第二人民医院开展新任职干部
任前集体廉政谈话

 

为进一步增强医院新任职干部责任担当,提升廉洁意识,激励新任职干部在新岗位展现新作为、新风貌,7月26日上午,医院组织开展新任职干部任前集体廉政谈话会议。院党委书记王端权、纪委书记朱旭东以及新任职干部参加会议。会议由人力资源部主任李琼主持。

会上,纪委书记朱旭东对新任职干部表示祝贺,强调新任职干部要扣好廉洁从政“第一粒扣子”。一是要增强廉洁意识,正确行使权力。自觉“讲政治、讲纪律、讲规矩”,严格用权、依法用权、秉公用权、廉洁用权。二是要加强法律法规,党纪党规学习。以“身边事”教育“身边人”,推进党纪学习教育。三是要增强责任意识,落实“一岗双责”。严格落实“第一责任人职责”,抓牢抓实科室党风廉政建设及反腐败工作。四是要强化作风建设,做到廉洁自律。时刻敬畏法纪,做到“自律”“自省”“自警”,以身作则带好头。

党委书记王端权指出,此次新任职干部的产生,严格按照干部选拔任用的标准和程序,充分体现了组织的信任和群众的认可。新的岗位责任重大,希望新任职干部能够深刻认识医院党委对于干部队伍建设和医院事业发展的工作部署和良苦用心,正确看待组织安排、职位安排和选拔任用结果,在今后工作中:一要提升政治站位,提升政治素养。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深化理论学习,拥护“两个确立”,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二要提高站位格局,服从医院大局。要听党话,跟党走,落实院党委工作部署,紧盯医院发展目标抓落实,做履职担当的表率,确保各项工作开好头、起好步、见成效。三要找准自身定位,锻造过硬本领。要找准职责要求和自身定位,主动学习党规党纪、法律法规和医院规章制度,提升管理和业务能力,增强干事创业责任感,不折不扣落实好院党委的各项决策部署。四要带头改进作风,保持团结进取。团结出凝聚力,团结出战斗力,要搞好团结,大事讲原则、小事讲风格,敢于奉献,甘于“吃亏”,主动担当协作,以严谨细致的作风、实实在在的举措抓好各项工作落实。五要履职担当尽责,树立实干意识。要落实新时代好干部标准,做到守土有责,守土负责,守土尽责。把心思用到想干事上,把本领体现到会干事上,把目标锁定到干成事上,全力以赴抓落实,凝心聚力推动医院高质量发展。

最后,王书记勉励新任职干部在新岗位上要不忘初心、牢记使命,把新的岗位当作新的起点,勇挑大梁、担当作为,努力干出新成绩,不辜负医院党委的信任和重托,努力向组织和职工交上一份满意的答卷。


通讯员:宣传科

 

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